... особо провинившихся увольнять по инициативе работодателя. И все. Никакие другие дисциплинарные взыскания не допускаются, в том числе и штрафы.
Дело еще и в том, что порядок вынесения всех замечаний и выговоров (что уж говорить об увольнении) достаточно муторный. Этот порядок ...
Вы не можете голосовать здесь
Вы находитесь в черном списке, поэтому не можете голосовать